Slechthorende werknemers kennen hoger ziekteverzuim

19 december 2006
Auteur: Rene van der Wilk
Leestijd: 1 min

Uit onderzoek van Sophia Kramer, Theo Kapteyn en Tammo Houtgast (Vrije Universiteit Amsterdam) blijkt dat slechthorende werknemers een hoger ziekteverzuim kennen dan niet slechthorende werknemers. Hun slechthorendheid, de eisen die aan het werk worden gesteld en de mogelijkheid om geluiden te herkennen en te onderscheiden waren de grootste risicofactoren voor stress-gerelateerd verzuim.

De onderzoekers geven aan dat slechthorendheid moeten worden gezien als een risicofactor voor vermoeidheid en mentale inspanning, die beiden kunnen leiden tot ziekteverzuim. Hierbij dient rekening te worden gehouden dat vermoeidheid en stress zich eerder prominent manifesteren dan de slechthorendheid zelf.
Risicofactoren waar rekening mee dient te worden gehouden bij de te werkstelling van slechthorende werknemers zijn: het omgevingslawaai (subjectief), de hoeveelheid nagalm in de werkruimte, de noodzaak om te communiceren in omgevingslawaai, de noodzaak om geluiden te onderscheiden en te identificeren, eisen die aan het werk worden gesteld en inspanning om te horen.

Bron: International Journal of Audiology (2006; 45;503-512)

Meer nieuws

Abonnement op opties in hoortoestellen: betalen per maand

30 maart 2023 | Deze week besteedde het programma Radar aandacht aan opties in auto’s die steeds vaker als [...]

Informatiebijeenkomsten cochleair implantaten – april 2023

29 maart 2023 | Benieuwd wat een cochleair implantaat voor u of voor uw kind kan betekenen? Ook in [...]

Cochleair implantaat heeft negatief effect op waarneming prosodie in een vreemde taal

28 maart 2023 | Marita Everhardt deed de afgelopen jaren onderzoek naar het leren van een vreemde taal door [...]

Boek Gezien en Gehoord biedt inspiratie voor werknemer en werkgever

22 maart 2023 | Het recent verschenen boek Gezien en Gehoord biedt inspiratie voor mensen met een auditieve of [...]